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今年以來,面對疫情等不利影響,中原區(qū)堅決貫徹落實省、市 關(guān)于“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”工作部署要求,加強對當前就業(yè)形勢的分析研判,堅決把“穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)”擺在工作首位,以保促穩(wěn)、穩(wěn)中求進,最大限度降低疫情對就業(yè)的影響,加快推進助企紓困穩(wěn)就業(yè)各項政策落實,努力做到疫情防控和就業(yè)服務(wù)兩不誤,確保全區(qū)就業(yè)局勢總體穩(wěn)定。
一是在崗位開發(fā)方面,組織更多企事業(yè)單位挖掘就業(yè)崗位和見習崗位,給求職人員提供更多的用武之地。目前中原區(qū)已開發(fā)機關(guān)事業(yè)崗位420個,國有企業(yè)、中小微企業(yè)441家,崗位7500個,同時鼓勵企業(yè)更多招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生,對招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生的企業(yè),招人越多,補貼越多,最高可達100萬。調(diào)動各行業(yè)積極性,擴大就業(yè)見習規(guī)模,達到見習基地20家,提供見習崗位800個。
二是在穩(wěn)就業(yè)方面,實行“一企一策”,上門摸清需求,提供精準幫扶。用好社保繳費“降、緩、返、補”政策,幫助企業(yè)紓困解難。實行“一企一策”,上門摸清需求,提供精準幫扶。通過落實失業(yè)保險階段性降費,允許特困行業(yè)階段性緩繳三項社會保險費,提高中小微企業(yè)失業(yè)保險穩(wěn)崗返還標準等一系列惠企穩(wěn)崗政策,助力轄區(qū)企業(yè),留住職工不裁員。引導企業(yè)迅速轉(zhuǎn)變生產(chǎn)經(jīng)營方式,盡快適應(yīng)疫情防控常態(tài)化的新形勢。在受疫情影響暫時無法開工時留住職工,線上培訓,為下步生產(chǎn)積蓄能量。堅定疫情是“可防可控”的信心,在做好疫情防控工作的前提下,從心理上消除對疫情的恐懼,放開手腳用人、放開手腳生產(chǎn)經(jīng)營,確保實現(xiàn)就業(yè)主體“穩(wěn)”的總體目標。
三是在就業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款方面,用好就創(chuàng)貸款“靈活快捷低息”的特點幫就業(yè)主體解決資金問題。積極與經(jīng)辦銀行協(xié)調(diào),通過提高自身工作效率和申貸成功率,調(diào)動貸款人的申辦熱情。推行創(chuàng)業(yè)培訓、開業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)貸款等“一站式”跟蹤服務(wù)聯(lián)動機制。按照“政府推動,部門聯(lián)動,政策驅(qū)動,宣傳發(fā)動,典型帶動,跟蹤促動”的工作思路,結(jié)合轄區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,扶持一批創(chuàng)業(yè)意識強烈、創(chuàng)業(yè)能力突出、創(chuàng)業(yè)項目有前景的個體經(jīng)營戶,緩解他們的經(jīng)濟壓力,創(chuàng)業(yè)擔保貸款已服務(wù)小微企業(yè)26家,個體工商戶6家,已發(fā)放3430萬元,解決企業(yè)的后顧之憂,實現(xiàn)小企業(yè)融資和帶動轄區(qū)就業(yè)的雙贏局面。
四是在高校畢業(yè)生就業(yè)方面,通過送政策,實現(xiàn)闊渠道;通過送服務(wù),實現(xiàn)促匹配;通過送幫扶,實現(xiàn)兜底線。打破常規(guī)現(xiàn)場招聘會模式,有的放矢的開展線上招聘會。引入“直播帶崗”“線上面試”等新模式。充分與轄區(qū)各大中專院校負責就業(yè)工作的部門和參加線上招聘會的企業(yè)取得聯(lián)系,開展3場“春風送溫暖 就業(yè)送真情”為主題的線上招聘會,幫助轄區(qū)371家有用工需求的企業(yè)發(fā)布招聘崗位500多個。組織即將畢業(yè)的高校畢業(yè)生“足不出?!眳⒓泳€上招聘會,實現(xiàn)企業(yè)線上“選人”,畢業(yè)生線上“選崗”,求職雙方視頻“見面”的目標,從而最大限度達到與以往現(xiàn)場招聘會相同的“供崗、選崗、見面、交流”的效果。截至目前,中原區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)9697人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.6%以內(nèi),保持“零就業(yè)家庭”動態(tài)為零。
文章來源:鄭州市工信局



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